Top.Mail.Ru
  • 2,05 USD 2,0511 -0,0238
  • 2,28 EUR 2,2768 -0,0089
  • 3,19 100 RUB 3,1859 +0,0042
Управление персоналом
«Про бизнес» 6 ноября 2018

Почему групповое собеседование лучше, чем личное

Фото: Наталья Вольвач, фото с сайта miassmuzey.ru
Фото: Наталья Вольвач, фото с сайта miassmuzey.ru

Большинство компаний предпочитают личные интервью с кандидатами. В чем минусы такого подхода, почему это не всегда эффективно? И в чем преимущества общих (групповых) собеседований, когда вы отбираете сразу среди нескольких претендентов на вакансию? Об этом в рамках проекта «Бери и делай!», посвященного теме менеджмента, рассказала совладелец доставки полезной еды «Счастье есть» Наталия Чавко. 

Генеральный партнер проекта — Альфа-Банк (Беларусь)

Внимание! У вас отключен JavaScript, ваш браузер не поддерживает HTML5, или установлена старая версия проигрывателя Adobe Flash Player.

Образовательный проект «Бери и делай!» дает конкретные, практические инструменты для развития бизнеса. В проекте выступают лучшие эксперты и практики. Не пропустите все самое полезное — подписывайтесь на материалы проекта «Бери и делай!».

Внедряйте полученные знания и делитесь результатами — лучшие кейсы опубликуем на нашем портале.

 

Сейчас на главной

Платный контент

20160801