15 декабря
Апгрейд платформы, планетарий в “Песочнице” и матч звезд — что Betera подготовила для белорусов?
| 1 | 1 |
Большинство компаний предпочитают личные интервью с кандидатами. В чем минусы такого подхода, почему это не всегда эффективно? И в чем преимущества общих (групповых) собеседований, когда вы отбираете сразу среди нескольких претендентов на вакансию? Об этом в рамках проекта «Бери и делай!», посвященного теме менеджмента, рассказала совладелец доставки полезной еды «Счастье есть» Наталия Чавко.
Генеральный партнер проекта — Альфа-Банк (Беларусь)
Внимание! У вас отключен JavaScript, ваш браузер не поддерживает HTML5, или установлена старая версия проигрывателя Adobe Flash Player. 
Образовательный проект «Бери и делай!» дает конкретные, практические инструменты для развития бизнеса. В проекте выступают лучшие эксперты и практики. Не пропустите все самое полезное — подписывайтесь на материалы проекта «Бери и делай!».
Внедряйте полученные знания и делитесь результатами — лучшие кейсы опубликуем на нашем портале.
15 декабря
Апгрейд платформы, планетарий в “Песочнице” и матч звезд — что Betera подготовила для белорусов?
12 декабря
У Беларусбанка пять наград за достижения в области цифровизации и цифровой трансформации
12 декабря
Как Betera создает возможности для роста и профессионального развития студентов и сотрудников
11 декабря
«Всё легко»: Life обновил основную тарифную линейку
10 декабря
#Подумайте5секунд: А1 поделился советами по кибербезопасности на Слёте «серебряных» волонтеров
9 декабря
Betera вновь на вершине: потребители назвали бренд лучшим в беттинге и мобильном приложении
8 декабря
МТС признан лучшим мобильным оператором Республики Беларусь по результатам потребительского голосования
8 декабря
Беларусбанк удостоен награды в первом национальном конкурсе ESG-проектов
