«После фильма поняла, что хочу в команду молодую себя, а лучше двух». Что советуют посмотреть бизнесмены

Мы спросили у руководителей и собственников компаний, какие фильмы или сериалы о бизнесе привлекли их внимание в последнее время: что больше всего запомнилось и какие интересные мысли появились во время просмотра. О том, какую пользу для бизнеса (и не только) можно извлечь из художественной киноленты — читайте в статье.

По мнению участников нашего опроса, эти фильмы напоминают, что нужно продолжать искать новые решения в любых ситуациях и доверять интуиции, вдохновляют бросить вызов существующему положению дел, заставляют верить, действовать и экспериментировать, не забывая при этом о главном, вечном, человеческом.

1. Сериал «Форс-мажоры», режиссеры: Антон Кроппер, Майкл Смит, Крис Мисиано

— Я случайно наткнулась на этот сериал — заинтересовали актерский состав и сюжет, который разворачивается вокруг партнеров одной из ведущих адвокатских компаний Нью-Йорка.

Картина о том, как легко и одновременно трудно воплотить в жизнь «американскую мечту». Сегодня ты был неудачником, а завтра судьба преподносит тебе подарок, и ты уже — помощник одного из влиятельнейших и талантливейших адвокатов. Но быстрый взлет не означает устойчивого успеха, и удержать его — самая трудная задача. Мне нравится наблюдать, как развиваются взаимоотношения между партнерами, нестандартные адвокатские решения в судебных спорах и тесное переплетение жизни и бизнеса. На протяжении всех сезонов главные герои, в силу своей профессии, многократно сталкиваются с различными юридическими задачами в гражданском, уголовном, трудовом и финансовом праве.

Понравилась фраза из фильма: «Когда дуло пистолета приставлено к твоей голове, не всегда выбор состоит из двух вариантов — уступить или умереть, есть еще как минимум 146 других вариантов». И еще: «Когда я начал работать, я все контролировал. Люди думали, что я работаю по 100 часов в день. Сейчас, во сколько бы я ни появился на работе, никто не сомневается в моей работе. Запомни: первое впечатление остается навсегда».

Запомнился кадр, когда главный герой Харви Спектер (Гэбриел Махт) — серьезный, знающий толк в своей профессии юрист, находит решение в практически любых ситуациях и является самым известным в адвокатуре. Он берет к себе Майка в качестве своего помощника и говорит: «Ищу молодого себя».
Мне кажется, многим руководителям, которые в бизнесе уже больше 10 лет, хочется найти себе в команду молодого себя. Мне вот очень хочется найти молодую себя, а лучше двух.
Сериал — это сплошной мастер-класс по ведению бизнес-переговоров и выстраиванию партнерских отношений.

2. Фильм «Человек, который изменил все», режиссер Беннетт Миллер

—  Фильм снят по книге Майкла M. Льюиса 2003 года об Оклендской бейсбольной команде и ее генеральном менеджере, Билли Бине (Бред Питт). Его цель — создать конкурентоспособный бейсбольный коллектив, несмотря на недостаточный для соперничества с самыми влиятельными командами лиги бюджет.

После относительно успешного прошлого сезона «Окленд Атлетикс» потеряли трех ключевых игроков, перешедших в более богатые клубы. Восполнить потери некем. Разочарованный генеральный менеджер команды Билли Бин начинает искать выход из ситуации.

Стандартные решения не подходят: механически заменить звезд не получится, т.к. за имеющиеся в наличии деньги доступных и сопоставимых по таланту игроков на рынке нет. Бин знакомится с молодым выпускником Йеля Питером Брендом, который, используя математические и статистические расчеты, предлагает иной взгляд на эффективность игроков. Проникшись идеей и осознав, что они совпадают с его интуитивными ощущениями, Бин буквально выменивает Бренда в «Окленд Атлетикс», и вместе они начинают эксперимент по построению команды на основе статистического анализа, а не субъективных ощущений скаутов, тренеров и генменеджеров.

Запомнился момент, когда Билли Бин говорит своей команде, что за своей привычной болтовней они не видят сути проблемы и поэтому не имеют ни одного шанса на ее решение.

Эта ситуация мне напоминает происходящее на рынке труда в ИТ, интернет-маркетинге, инновационных сферах. Если действовать стандартными методами, то появляется сильная зависимость от удачи в привлечении способных людей. В конце концов удача отвернется — это просто вопрос времени. Для конкуренции в долгосрочной перспективе нужны глубинные знания, статистика, данные. Одних ощущений и поверхностных оценок недостаточно для создания долгосрочных конкурентных преимуществ и адекватных управленческих решений. Точность важнее скорости.

Фильм в первую очередь вдохновляет бросить вызов существующему положению дел, призывает понять суть происходящего, достигать совершенства, доверять своей интуиции, брать ответственность, действовать и экспериментировать.

Этот же фильм повлиял на бизнес-мышление еще одного из наших экспертов, Андрея Цыгана. Вот его отзыв.

— Мне очень нравится фильм и подход к ведению дел в нем. Это фильм о бейсболе, о том, как менеджер не сильно известной команды изменил подходы и смог противостоять янки.

Запомнилась такая фраза: «Если мы будет делать точно так же, как янки — мы уже проиграли. Мы можем выиграть, если будем делать все по-другому, это единственный шанс». Так — во всем: если мы приходим на какой-то рынок и начинаем копировать лидера с 10-летней историей, нам нечем побеждать. Надо меняться и выделяться — вот такой вывод.

3. Фильм «ЛОРО», режиссер Паоло Соррентино

— Еще несколько дней назад я  с уверенностью назвал бы фильм Оливера Стоуна «Уолл Стрит» (1987) с его ярким персонажем Гордоном Гекко и стремительной историей построения и краха финансового бизнеса. Но недавно посмотрел иное кино, которое в моем личном рейтинге фильмов, затрагивающих темы бизнеса как профессии, теперь поднялся на строку выше.

Я решил посмотреть его после того, как яркими впечатлениями о фильме поделился мой друг и деловой партнер. Убежден, что каждый из зрителей картины по-своему увидит ее суть. Для меня это фильм о столкновении и пересечении систем современного общества — политического устройства государства, морали и семейных ценностей, стремлении к роскоши, бизнесе и различиях в самих бизнесменах. В фильме все противоречия сведены воедино в образе одной фигуры — главного героя, миллиардера и яркого политика Сильвио Берлускони.

Я верю в этический эгоизм в бизнесе, который живет в балансе с нормами морали и
семейными ценностями. Но миллиарды долларов и власть не заменят для меня человеческие ценности.

Вот об этом я думал, когда смотрел эту картину…

Не думаю, что этот фильм может быть конкретным пособием по решению каких-то задач. Это, скорее, пища для размышления предпринимателю, начинающему или уже состоявшемуся. Особенно мне запомнились финальные кадры фильма: момент, когда из разрушенного землетрясением задания в одном из итальянских городов поднимают статую мужчины — такое вот фиаско человеческой судьбы. Будоражит до глубины души.

4. Фильм Dries (Дрис ван Нотен), режиссер Райнер Хольцмер

— Этот фильм сложно пропустить, если занимаешься дизайном. Последние два года производство мебели и общение с клиентами занимают почти все мое время, и кино смотрю редко. Но этот фильм я пересмотрел бы еще раз!

Дрис ван Нотен — суперзвезда европейского дизайна. Застенчивый, сутуловатый, предельно сосредоточенный бельгиец впервые подробно показывает, как работает в своей студии, общается с вышивальщиками в индийской мануфактуре, контролирует модные сезонные показы.

Будучи известным и коммерчески успешным, Дрис отказывается следовать современным тенденциям модного бизнеса. Главная его идея — так называемая медленная мода (slow fashion): «Я отказываюсь делать вещи, которые мы покупаем и сразу выбрасываем. Я хочу создавать вещи, которыми будут восхищаться, которые можно будет носить и много месяцев спустя, но, может быть, по-новому. Я хочу создавать вещи, которые будут развиваться вместе с вами, с вашей личностью и вашим характером».

Мне пока не попадались ни фильм, ни книга, которые помогли бы решить хоть какие-то задачи. Но фильм Dries — это бесконечный источник вдохновения и прекрасный пример бренда, продвигающего slow design и этичное производство.

5. Сериал «Лучше звоните Соулу», режиссеры Винс Гиллиган, Питер Гулд

— Этот сериал об адвокате, который уходит из большой юридической фирмы и работает на себя, оказывая услуги в «уличном стиле». Неочевидная главная мысль — обманывая, оставайтесь честным с самим собой.

Вот еще несколько приглянувшихся мыслей: «Инвестируй в нестандартные ходы». «Если обманываешь, делай это красиво», «Рассказывай истории», «Расклей по дому напоминалки записаться на курсы актеров», «Любая речь требует режиссуры».

Запомнились несколько эпизодов. Один из них, например, показывает, что...

...не нужно бояться быстро решать задачи, имея маленький бюджет. Например, можно снять рекламный ролик, имея сториборд только в голове, со студентами и бабушкой из соседнего дома.

Картина напомнила о том, что лучший бизнес — это свой бизнес. Что не стоит работать с родственниками и партнерами. Что критические ситуации достают из нас лучшее.

6. «Все будет хорошо», режиссер Дмитрий Астрахан

— Впервые я увидел этот фильм в детстве по телевизору. Суть картины в том, что все начинают жизнь в одном общежитии. Но кто-то берет себя в руки и уходит, а кто-то остается и продолжает ругаться на то, как все плохо.

Основная мысль — человек сам ответственен за свою жизнь: «Счастье заработать можно и нужно». Я раз и навсегда сделал для себя вывод и утвердился в том, что все в моих руках, а самое страшное — это когда нет мечты.

Если говорить о бизнесе, то картина помогает понять, что когда ты делаешь выбор — берешь на себя ответственность, а не сваливаешь все на окружающих — тогда и живешь своей жизнью, а не остаешься в «общаге».