20 декабря
А1 улучшил мобильную связь в 33 районах Беларуси
68 | 1 | 2 |
Что сдерживает сегодня развитие бизнес-школ в Беларуси, и как сделать управленческое образование доступнее и эффективнее – об этом в своей колонке размышляет генеральный директор Бизнес-школы ИПМ Павел Данейко.
– Сегодня мы наблюдаем, что потребность белорусского бизнеса в управленческом образовании растет. Это прямое следствие роста частного сектора, доля которого в Беларуси, по моим оценкам, уже приближается к 50% экономики. Бизнесу нужны новые знания, компетенции и навыки.
В ответ на это на рынке появляются все новые образовательные учреждения и тренинговые центры. Но чтобы эффект от их деятельности был положительным и способствовал развитию экономики, необходимо создание более благоприятных условий. Связанные с этим вопросы обсуждались недавно на круглом столе «Развитие бизнес-образования в странах с переходной экономикой», который проводился Ассоциацией развития менеджмента.
Можно выделить три шага, которые бы содействовали развитию бизнес-образования.
Исторически сложилось так, что сектор образования для взрослых у нас находится в ведении Министерства образования, и эта сфера довольно сильно зарегулирована. К примеру, необходимо выполнять условия, связанные с наполнением программ. Но бизнес является сферой, где происходят быстрые изменения, и эффективные образовательные программы обязательно должны их учитывать. Однако есть необходимость выполнять ранее взятые на себя обязательства по содержанию программ, что затрудняет их обновление.
Государственное регулирование системы образования для взрослых было логичным в те времена, когда частный сектор не играл серьезной роли в экономике, и обучение взрослых людей в основном сводилось к курсам повышения квалификации, предназначенных для руководящих работников госкомпаний. Основным потребителем услуг было государство, и оно диктовало условия на рынке.
Однако сегодня основной спрос в этой сфере создает частный бизнес, которому для эффективной работы необходимы квалифицированные управленческие кадры. В этой ситуации главный критерий эффективности учреждения образования или конкретной программы – успех на рынке. Если программа не приносит бизнесу практической пользы, ее не покупают, и все.
Другими словами, старый способ регулирования образования для взрослых перестал быть эффективным. Необходимо упростить принципы контроля и отчетности.
Этот вопрос остро стоит сегодня. В правительстве рассматривается Концепция развития бизнес-образования, подготовленная Министерством экономики. В разработке принимали участие государственные и частные провайдеры бизнес-образования. Однако по некоторым пунктам к единому мнению не пришли.
В частности, создание Национального института бизнеса на базе Института бизнеса и менеджмента технологий БГУ создает неравные правила. На мой взгляд, это явно не способствует развитию частного бизнеса, который остро нуждается в квалифицированных управленческих кадрах.
Сегодня на вроде бы бурно растущем белорусском рынке бизнес-образования слишком мало программ МВА. В любой европейской стране, сравнимой по количеству населения с нашей, их в разы больше. В развитых странах лидеры бизнеса считают обязательным получить системное образование в сфере бизнес-администрирования. У нас же пока далеко не все понимают, для чего нужен этот диплом и далеко не все осведомлены о стандартах, которым должна соответствовать программа МВА.
На самом деле основная задача заключается не столько в том, чтобы передать определенные знания, сколько выработать новое видение, научить творчески мыслить и по-новому смотреть на проблемы бизнеса, искать нестандартные подходы к их решению. Программа МВА является комплексной, ее не заменит множество коротких тренингов.
Поэтому третьим важным шагом для развития рынка бизнес-образования могло бы стать введение национальных стандартов МВА и создание более доступной для частных бизнес-школ возможности выдачи национального диплома.
20 декабря
А1 улучшил мобильную связь в 33 районах Беларуси
19 декабря
BYNEX запустила ICO-платформу: новые возможности для инвесторов и бизнеса
19 декабря
В Новый год с новым гаджетом. Гид по устройствам Huawei со скидками до 700 рублей
18 декабря
Поздравить близких, начать с Нового года новую жизнь и уехать на электрокаре.
evo wellness club запускает невероятную предновогоднюю игру
16 декабря
Team's Day от Zborka Labs: Ищем кофаундеров для стартапов!
16 декабря
Успейте получить бесплатные БелВЭБ-Кассы от Банка БелВЭБ, соответствующие новым требованиям, вместе с доступным эквайрингом!
12 декабря
Компания А1 получила награду за успешное развитие Яндекс 360 на белорусском рынке
11 декабря
Трансформация бизнеса: когда ИП нужно становиться организацией и при чем здесь бухгалтер?