Кому наниматели готовы платить большие зарплаты (и это не айтишники)

Какие специалисты на рынке труда сейчас востребованы больше и сколько им готовы платить работодатели — рассказали эксперты сервиса по поиску работы и персонала РАБОТА. .

— По данным РАБОТА. , средняя зарплата при условии полной занятости, которую предлагали компании в вакансиях в июле составила — 729,35 белорусских рублей (около $ 365 в эквиваленте).

Но в каких же сферах, кроме ИТ, работодатели готовы платить сотрудникам выше среднего по рынку труда? Мы подготовили ТОП-10 вакансий (на 10 августа нынешнего года) с самыми высокими зарплатами в наиболее востребованных нанимателями сферах.

Самые востребованные — специалисты сферы продаж. Традиционно наиболее востребованными являются сотрудники в сфере продаж. В июле 2018 года конкуренция в этой области составила 3 резюме на 1 вакансию, что ниже средней конкуренции по рынку труда — 5,5 резюме на 1 вакансию.

ТОП-10 вакансий от компаний в этой сфере на начало августа выглядит следующим образом.

Для удобства здесь и далее в таблицах приведен долларовый эквивалент зарплат.

Высокие зарплаты предлагают работодатели в транспортной сфере: для руководителя отдела, замдиректора и водителей-международников.

Июльская конкуренция в сфере транспорта и логистики составила 3,2 резюме на 1 вакансию, а на наиболее высокие зарплаты в августе работодатели ищут:

Есть востребованные и высокооплачиваемые специалисты и в производстве. В июле в данной сфере конкуренция составила 3,6 резюме на 1 вакансию.

Зарплатные предложения для рабочего персонала также могут быть выше, чем средние по рынку труда. По данным РАБОТА. , в июле конкуренция среди рассматриваемых сфер в профобласти «Рабочий персонал» была наименьшей — 1,6 резюме на 1 вакансию.